現役人事課長による相談サービス。
人事制度(等級、評価、報酬)は、従業員のモチベーションを左右する上で非常に重要です。しかし、複雑な制度は社員のやる気を損ね、結果的に企業全体のパフォーマンスに影響を与えかねません。シンプルで明解な人事制度の作成や改正のお手伝いをすることができます。
私は、20年以上の人事経験を持つ専門家であり、貴社に最適な制度の設計や運用方法についてご相談に乗ります。昇給や昇進の方法についても、社員が納得できるようなシンプルな制度を設計し、社員のモチベーションを向上させるお手伝いをいたします。
・私自身の経験から、誠心誠意良い仕組みが出来るように努めますが、全ての社員の方の納得を得られる事を保証する訳ではありませんので、ご了承下さい。