勤怠管理に追われる月末の作業から解放されます。人事担当の業務を劇的に軽減します。
<これまでの悩み>
✔ 月末に勤怠データ作成に追われる
✔ カレンダーによっては、休日出勤が発生する
✔ 提出された勤務表の出退勤のチェックが必要
✔ 申請による残業時間が正しいか確認
✔ 有給休暇は、エクセルで管理
✔ 一人の作業だと、ミスがないかつねに不安
✔ 法令遵守にスムーズに対応できない
<これからの業務>
✔ 残業・休暇申請は、クラウド承認済み
✔ 毎月末の締め処理で日々の打刻エラーは事前に解決
✔ 有給休暇は、入社日基準で自動付与
✔ 有休残数は、各自で出来るため対応不要
<今後に期待できること>
✔ 他人のタイムカードを代わりに押すことは出来ない
✔ 位置情報があるので、直行・直帰を不正に出来まい
✔ 働き方改革関連の設定ができる
✔ 人事情報の管理も出来る
以下、教えていただければ助かります。
・ 導入時期: (急ぎ・試用期間が終わったら、など)
・ 導入人数: 利用予定人数
・ 運用内容: 日々の打刻、有休管理、時間外の申請
・ 優先順位: 何がお困りで、何を一番改善したいのか
・ 組織図 : 部署・役職がわかるもの